Die Bedeutung der Internationalisierung von Unternehmen hat in den letzten Jahren immer weiter zugenommen. Im Zuge dieser Internationalisierung verlagern Unternehmen Funktionsbereiche ins europäische oder weltweite Ausland. Häufig stehen bei diesen Verlagerungen Kostengründe im Vordergrund.

Nicht nur von der Presse sondern auch von der breiten Öffentlichkeit werden die Verlagerungen von Funktionsbereichen meist negativ bewertet. Besonders groß ist dabei die Sorge, dass deutsche Arbeitsplätze durch die Auslandsverlagerungen der Unternehmen abgebaut werden.

Neuere Studien zeigen auch, dass die Verlagerungen von Funktionsbereichen von in Deutschland ansässigen Unternehmen ins Ausland in den nächsten Jahren weiter zunehmen werden . Jedoch werden immer wieder Fälle von Unternehmen bekannt, die den umgekehrten Weg gehen und Funktionsbereiche aus dem Ausland wieder zurückverlagern. Die Seite www.rückverlagerung.de beschäftigt sich mit der Frage, welches die wesentlichen Gründe von deutschen Unternehmen sind, Rückverlagerungen aus dem Ausland vorzunehmen und damit dem rueckverlagerung.de/">Standort Deutschland nach einer vorhergehenden Auslagerung wieder den Vorzug zu geben.

Diese Fragestellung ergibt sich zwangsweise, da diese Unternehmen offensichtlich gegen den vorherrschenden Trend handeln. Statt einer Verlagerung ins Ausland wird der umgekehrte Weg eingeschlagen und eine Rückverlagerung nach Deutschland vorgenommen. Um der Frage nachzugehen, welches die wesentlichen Gründe für Rückverlagerungen deutscher Unternehmen aus dem Ausland darstellen, werden die Grundlagen der Rückverlagerung geklärt. Hierzu werden der Begriff, die Formen und die Phasen der Rückverlagerung dargestellt. Anschliessend wird eine Überprüfung von weiterführenden Theorien vorgenommen sowie zwei Fallbeispiele betrachtet.

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